حواء.. عندما تكون مديرة!
+4
BRAD
louiza
r brigad
أميرة العودة
8 مشترك
صفحة 1 من اصل 1
حواء.. عندما تكون مديرة!
هناك تحديات أمام حواء وهي تدخل تجربة الإدارةمن شأنها أن تعطل مسيرة العمل، وتعرقل سير
الخطط، وتهدر الموارد، إلا إذا استطاعت التعامل معها بحكمة وموضوعية، ومن ذلك: الوقت،
والعاطفة.
فالوقت الذي يمضيه المدير داخل أروقة منظمته عامل مهم في النجاح؛ وحتى مع التطور التقني الذي
نعيشه يبقى وجود المدير في منظمته واستنشاق هوائها اليومي مهم لاستيعابٍ أشمل، وتجاوب أسرع،
وإدارة أنجح للمنظمة.
التحدي الذي يواجه المرأة المديرة هو أن دورها الاجتماعي في الحياة زوجة وأمّاً يتطلب المكوث في
البيت، وهو عمل جليل ولا شك، وبه يصلح حال الأسرة. إلا أنه من جهة أخرى يعني مكوثاً أقل داخل
المنظمة، مما يؤثر سلباً على أدائها الإداري. ويزداد الوضع وضوحاً مع المديرات العاملات، وهو حال
كثير من الداعيات
.
كان هذا التحدي الأول.
أما الثاني: فهو العاطفة، ولو حق لنا أن نلخص الدور الرئيس للمدير في جملة بليغة لكانت: صنع
القرارات واتخاذها. والمديرون في صنع القرارات أصناف، وأسوؤها ذلكم الصنف الذي يتجاهل
الطريقة العلمية ويعتمد على شخصيته في صنع القرار واتخاذه. التحدي هنا أن للعواطف في شخصية
المرأة حجماً كبيراً، وهو متطلب بلا مناقشة لدورها الرئيس؛ إلا أن عدم اكتراث المديرات بأثر
العواطف في القرار الإداري سبب كافٍ لخروج قرارات وتصرفات يعوزها النضج ويلازمها الفشل
.
(منقول من مجلة البيان
)
فهل أنت مع حواء المديرة؟
حسنا مديرة لو وفقت بين جميع واجباتها المطلوبه منها ووووو؟أي نوع حواء ترشح للقيام بهذه المهمة؟
لماذا لا يرضى الكثير بأن تحمل حواء مثل هذه المسؤولية !حتى لو كانت قادرة أكثر من غيرها؟
تحياتي لكم
الخطط، وتهدر الموارد، إلا إذا استطاعت التعامل معها بحكمة وموضوعية، ومن ذلك: الوقت،
والعاطفة.
فالوقت الذي يمضيه المدير داخل أروقة منظمته عامل مهم في النجاح؛ وحتى مع التطور التقني الذي
نعيشه يبقى وجود المدير في منظمته واستنشاق هوائها اليومي مهم لاستيعابٍ أشمل، وتجاوب أسرع،
وإدارة أنجح للمنظمة.
التحدي الذي يواجه المرأة المديرة هو أن دورها الاجتماعي في الحياة زوجة وأمّاً يتطلب المكوث في
البيت، وهو عمل جليل ولا شك، وبه يصلح حال الأسرة. إلا أنه من جهة أخرى يعني مكوثاً أقل داخل
المنظمة، مما يؤثر سلباً على أدائها الإداري. ويزداد الوضع وضوحاً مع المديرات العاملات، وهو حال
كثير من الداعيات
.
كان هذا التحدي الأول.
أما الثاني: فهو العاطفة، ولو حق لنا أن نلخص الدور الرئيس للمدير في جملة بليغة لكانت: صنع
القرارات واتخاذها. والمديرون في صنع القرارات أصناف، وأسوؤها ذلكم الصنف الذي يتجاهل
الطريقة العلمية ويعتمد على شخصيته في صنع القرار واتخاذه. التحدي هنا أن للعواطف في شخصية
المرأة حجماً كبيراً، وهو متطلب بلا مناقشة لدورها الرئيس؛ إلا أن عدم اكتراث المديرات بأثر
العواطف في القرار الإداري سبب كافٍ لخروج قرارات وتصرفات يعوزها النضج ويلازمها الفشل
.
(منقول من مجلة البيان
)
فهل أنت مع حواء المديرة؟
حسنا مديرة لو وفقت بين جميع واجباتها المطلوبه منها ووووو؟أي نوع حواء ترشح للقيام بهذه المهمة؟
لماذا لا يرضى الكثير بأن تحمل حواء مثل هذه المسؤولية !حتى لو كانت قادرة أكثر من غيرها؟
تحياتي لكم
أميرة العودة- ღ♥ღعضو نشيطღ♥ღ
-
المساهمات : 76
النقاط : -5671
التقيم : 3
الجنسية :
المزاج :
المهنة :
الهواية :
السمعة :
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
أميرة العودة كتب:هناك تحديات أمام حواء وهي تدخل تجربة الإدارةمن شأنها أن
تعطل مسيرة العمل، وتعرقل سير الخطط، وتهدر الموارد،
إلا إذا استطاعت التعامل معها بحكمة وموضوعية، ومن ذلك: الوقت،
والعاطفة.
فالوقت الذي يمضيه المدير داخل أروقة منظمته عامل مهم في النجاح؛
وحتى مع التطور التقني الذي نعيشه يبقى وجود المدير في منظمته واستنشاق
هوائها اليومي مهم لاستيعابٍ أشمل، وتجاوب أسرع، وإدارة أنجح للمنظمة.
التحدي الذي يواجه المرأة المديرة هو أن دورها الاجتماعي في الحياة زوجة
وأمّاً يتطلب المكوث في البيت، وهو عمل جليل ولا شك، وبه يصلح حال الأسرة.
إلا أنه من جهة أخرى يعني مكوثاً أقل داخل المنظمة، مما يؤثر سلباً على أدائها الإداري.
ويزداد الوضع وضوحاً مع المديرات العاملات، وهو حال كثير من الداعيات
كان هذا التحدي الأول.
أؤيدك هنا كلمة بكلمة فهذا واقع الأمــــر
أما الثاني: فهو العاطفة، ولو حق لنا أن نلخص
الدور الرئيس للمدير في جملة بليغة لكانت: صنع القرارات واتخاذها.
والمديرون في صنع القرارات أصناف، وأسوؤها ذلكم الصنف الذي يتجاهل
الطريقة العلمية ويعتمد على شخصيته في صنع القرار واتخاذه.
التحدي هنا أن للعواطف في شخصية المرأة حجماً كبيراً،
وهو متطلب بلا مناقشة لدورها الرئيس؛ إلا أن عدم اكتراث المديرات بأثر
العواطف في القرار الإداري سبب كافٍ لخروج قرارات وتصرفات يعوزها النضج ويلازمها الفشل
كمان هنا امور واقعية اؤيدكي فيها
(منقول من مجلة البيان
)
فهل أنت مع حواء المديرة؟
أول شئ أود أن أشير أنني سأتحدث عالعمــــــوم
طيب هنـا المشكل فمهنة المدير مسؤوولية كبيرة وصعبة بالنسبة للمرأة
واحنا شايفين كثيير من التجارب زي كذا بخصوص الرجال فما بالك على النساء..
برايي أنا المرأة العاقلة في تفكيرها
هي التي تحســـن اختيار مهنتها كزوجة و ربــة بيت
في نفس الوقت
لتستطيع التنسيـــق من الجهتـيـن
وبالتـــالي تحاول بقدر الإمكان أنو ما يكون تقصير من الجهتين
وأظن أن عملها ومحاولاتها جاهدة لأن تنسق بين بيتها وعملها كفاية لهـا وأكثر
فهذه المجهودات بس تعتبر مسؤولية كبيرة وعبء اكبر على كاهل المرأة
فلم تلجأ لرتبة المديــــــرة؟؟ ألتتفاقم الأمور أكثر ؟
وبالتالــــــي تفقد السيطرة إما في بيتها وإما في عملها؟
أوكي.. لنفرض أنها مديرة لو وفقت بين كل واجباتها العملية والمنزلية ووووو؟
أي نوع حواء ترشح للقيام بهذه المهمة؟
.. حسنا هذا نادر الحدوث وان كــــان يمكنــك أن تقولي أنــها مثــالية
لكـــن صدقيني رح يترتب على هذا المجهود اللي فوق طاقتها سلبيات في حياتها
ماتكـــــون مبسوطة ومرتاحة وبالتالي تتولد عندها العصبية
وهذا يعود سلبا على أسرتها خاصة
وأود أن أشيـــــــر أن حواء خلقت من ضلع آدم
لا من رأسه عشان تقوده ولا من قدمه
عشان يركلها أو يتغطرس عليها
ولله في خلقه شؤون..
**********
لماذا لا يرضى الكثير بأن تحمل حواء مثل هذه المسؤولية !حتى لو كانت قادرة أكثر من غيرها؟
لأنو وكـمــا أشرت سابقا
مـــا دام هالعمل فوق طاقتها حتى وان استطاعت التنسيق فيه
رح تأثر سلبا على حياتها سواءا صحيا أو نفسيا
وختـــــــاما أقول الضغط يولد الانفجار
تحياتي لكم
ولك التحية ومشكورة عالموضـــــــوع أميرة العودة
:АН
عدل سابقا من قبل louiza في 21.08.09 20:41 عدل 1 مرات
louiza- مشرفة فئتي كلية العلوم والتكنولوجيا والإشراقة الخاصة
-
المساهمات : 7171
النقاط : -2515
التقيم : 48
السن : 35
الجنسية :
نوع المتصفح :
المزاج :
المهنة :
الهواية :
السمعة :
:)
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
شكرا لك على ردك المتميز
وهل لي بأن أسأل
من هي حواء العاقلة ؟صفيها؟
ما الفرق بين الحكمة والعقلانية ؟
وأود أن أشيـــــــر أن حواء خلقت من ضلع آدم لا من رأسه عشان تقوده ولا من قدمه عشان يركلها أو يتغطرس عليها
هذي حلوها كثيير
مشكوره على تواصلك
وهل لي بأن أسأل
من هي حواء العاقلة ؟صفيها؟
ما الفرق بين الحكمة والعقلانية ؟
وأود أن أشيـــــــر أن حواء خلقت من ضلع آدم لا من رأسه عشان تقوده ولا من قدمه عشان يركلها أو يتغطرس عليها
هذي حلوها كثيير
مشكوره على تواصلك
أميرة العودة- ღ♥ღعضو نشيطღ♥ღ
-
المساهمات : 76
النقاط : -5671
التقيم : 3
الجنسية :
المزاج :
المهنة :
الهواية :
السمعة :
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
شكراً لي عودة يا أميرة العودة
BRAD- ღ♥ღعضو مميزღ♥ღ
- المساهمات : 237
النقاط : -5713
التقيم : -1
السن : 32
الجنسية :
المزاج :
المهنة :
الهواية :
السمعة :
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
السلام عليكم و رحمة الله تعالى و بركاته
شكرا لطرحك لهذا الموضوع مميز
بالنسبة لي..مجال دراستي يحتم علي العمل بالإدارة
إن وفقني الله إن تخصصي سيكون المحاسبة و المالية
و أريد الخوض في هذا المجال و طموحي هو أعلى المستويات الإدارية
إنه عشق لهذا المجال ..فبهذا المجال لا يوجد روتين أو ثبات..يعني الإنسان دائما يطور قدراته و تصبح له خبرة و امكانيات كبيرة على تسيير الأمور و اتخاذ القرارات المناسبة.
فالإداري ستصبح له ستراتيجيات خاصة به..و المرأة المديرة من وجهة نظري ستتمكن أكثر من غيرها في القيام بدورها في البيت و خارجه ، لأن ستعرف كيف تستغل الفرص و تتجنب التهديدات الموجودة بحياتها اليومية.
تحياتي الخالصة أختي
شكرا لطرحك لهذا الموضوع مميز
بالنسبة لي..مجال دراستي يحتم علي العمل بالإدارة
إن وفقني الله إن تخصصي سيكون المحاسبة و المالية
و أريد الخوض في هذا المجال و طموحي هو أعلى المستويات الإدارية
إنه عشق لهذا المجال ..فبهذا المجال لا يوجد روتين أو ثبات..يعني الإنسان دائما يطور قدراته و تصبح له خبرة و امكانيات كبيرة على تسيير الأمور و اتخاذ القرارات المناسبة.
فالإداري ستصبح له ستراتيجيات خاصة به..و المرأة المديرة من وجهة نظري ستتمكن أكثر من غيرها في القيام بدورها في البيت و خارجه ، لأن ستعرف كيف تستغل الفرص و تتجنب التهديدات الموجودة بحياتها اليومية.
تحياتي الخالصة أختي
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
أميرة العودة كتب:هناك تحديات أمام حواء وهي تدخل تجربة الإدارةمن شأنها أن تعطل مسيرة العمل، وتعرقل سير
الخطط، وتهدر الموارد، إلا إذا استطاعت التعامل معها بحكمة وموضوعية، ومن ذلك: الوقت،
والعاطفة.
فالوقت الذي يمضيه المدير داخل أروقة منظمته عامل مهم في النجاح؛ وحتى مع التطور التقني الذي
نعيشه يبقى وجود المدير في منظمته واستنشاق هوائها اليومي مهم لاستيعابٍ أشمل، وتجاوب أسرع،
وإدارة أنجح للمنظمة.ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
نعم أختي أوافقكي إلى حد هنا كل ماتقولين
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
التحدي الذي يواجه المرأة المديرة هو أن دورها الاجتماعي في الحياة زوجة وأمّاً يتطلب المكوث في
البيت، وهو عمل جليل ولا شك، وبه يصلح حال الأسرة. إلا أنه من جهة أخرى يعني مكوثاً أقل داخل
المنظمة، مما يؤثر سلباً على أدائها الإداري. ويزداد الوضع وضوحاً مع المديرات العاملات، وهو حال
كثير من الداعيات
.
كان هذا التحدي الأول.ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
نعم
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
أما الثاني: فهو العاطفة، ولو حق لنا أن نلخص الدور الرئيس للمدير في جملة بليغة لكانت: صنع
القرارات واتخاذها. والمديرون في صنع القرارات أصناف، وأسوؤها ذلكم الصنف الذي يتجاهل
الطريقة العلمية ويعتمد على شخصيته في صنع القرار واتخاذه. التحدي هنا أن للعواطف في شخصية
المرأة حجماً كبيراً، وهو متطلب بلا مناقشة لدورها الرئيس؛ إلا أن عدم اكتراث المديرات بأثر
العواطف في القرار الإداري سبب كافٍ لخروج قرارات وتصرفات يعوزها النضج ويلازمها الفشل
.
(منقول من مجلة البيان
)
فهل أنت مع حواء المديرة؟ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
ممكن أظن أن يأيي في الموضوع حائر
فحسب ما شاهدته من فرق في التسيير الإداري
من ذكر وأنثى
فأرى أن الإدارة اللي تكون عليها مرأة غالبا
ما تكون منظمة فعالة يعني تحس بالتدبير الأنوثي
وكانها في بيتها
وترتعامل مع طاقمها بحنية ورقة
فالبعض يحبب لديه العمل هاكذا
والبعض يستغل الأمر لصالحه الشخصي
وهذا ليس تعميما
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
حسنا مديرة لو وفقت بين جميع واجباتها المطلوبه منها ووووو؟أي نوع حواء ترشح للقيام بهذه المهمة؟ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
لا أرشح أي نوع من حواء للمهمة
فحواء ليست أنواعا نقتني منها مانشاء
ونترك ما نشاء
حواء المديرة هي اللتي تستحق المنصب
وتجتهد فيه
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ[/center]
لماذا لا يرضى الكثير بأن تحمل حواء مثل هذه المسؤولية !حتى لو كانت قادرة أكثر من غيرها؟
[center]ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
لست منهم
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
تحياتي لكم
شكرا لكي أختي على الطرح
تحياتـــــــــــــــــــــــــــــي
تحياتـــــــــــــــــــــــــــــي
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة]
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
[b][center]أميرة العودة كتب:شكرا لك على ردك المتميزوشكرا على موضوعاتك القيمة.
وهل لي بأن أسألإليك الفضل أختي تفضلي..
من هي حواء العاقلة ؟صفيها؟شوفي أختي أميرة العودة لا بد أن المرأة بطبيعتها عاطفية أكثر من الرجل ولكن هل تنسجم طبيعة المرأة مع كل ما يطلب منها اجتماعيا او هل يذهب
المجتمع الى مطالبتها برجاحة العقل على حساب العاطفة علما أن العاطفة تحسب على المراة اكثر من الرجل فالعاطفة هي جزء من فطرة المرأة هذا من جهة
ومن جهة اخرى يجب أن لا نقوم بتحجيم دور المرأة من خلال بنيتها العاطفية الى حد التقليل من رجاحة عقلها حيث يمكنها بعقلانيتها اختيار مهنتها بطريقة
تمكنها من التنسيق بين عملها وأسرتها.
وبالتالي لا نستطيع أن نتصور امرأة عقلانية بحتة او امرأة عاطفية بحتة فا الاعتدال خير الامور بالنسبة لها.
ما الفرق بين الحكمة والعقلانية ؟والله يا أختي هذا سؤال عميـــــــق نوعا ما لأنو أصلا مفهوم العقلانية يختلف حسب المجال.
لكن أود أن أقول من خلال ما تطلعت عليه بأن العقلانية تستمد معناها ومقوماتها من معنى العقل والعقل هو ما يمنع النفس من التصرف على مقتضى الطبع
والا مو؟ واقصد هنا بالطبع التصرف العشوائي. فالعقل ضد الطبع
أمــــــا الحكمة كما عرفها ابن القيم هي فعل ماينبغي كما ينبغي في الوقت الذي ينبغي.
وهنا نرى بأن لولا وجود العقلانية لما ترتب عن ذلك حكمة. فكلاهما متمم للآخر.
وأود أن أشيـــــــر أن حواء خلقت من ضلع آدم لا من رأسه عشان تقوده ولا من قدمه عشان يركلها أو يتغطرس عليها
هذي حلوها كثييرولله في خلــــــــــقه شؤون.
مشكوره على تواصلكومشكورة انتي كمان على موضوعاتك القيمة
اليك مني تحـــــــيـــة
:^^^^: :^^^^: :^^^^:
:vvv: :vvv: :vvv:
louiza- مشرفة فئتي كلية العلوم والتكنولوجيا والإشراقة الخاصة
-
المساهمات : 7171
النقاط : -2515
التقيم : 48
السن : 35
الجنسية :
نوع المتصفح :
المزاج :
المهنة :
الهواية :
السمعة :
:)
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
موضوع مهم جدا وحلو أنه في أحد ألتفت ليه...
المرأة العامله سواء في الأدارة أو في أي مجال أخر دائما تهاجم...
بأنها ليست مؤهله لذلك وأن المرأة دائما العاطفه هي التي تحكمها...
مع العلم أن المرأة التي تحاول فقط الوصول للمناصب الأدارية لاحظي فقط تحاول
قد تكون تتمتع بصفات إدارية وقيادية تساعدها للوصول لهدفها...
فتتوقعي كيف لو أنها تولت هذا المصب ...
ونلاحظ دائما الهجوم يكون على المرأة التي تدير مجتمع رجالي هي من تهاجم
لم أسمع قبلا مديرة مدرسة للبنات أو أدارية في معاهد للتعليم العالي تهاجم...
وأكبر دليل المرشحات في الغرفة التجارية لدينا ومايواجهوه من صعوبات
مما أدى إلى ضعفهم وإنسحابهم ولم تبقى سوى مرشحة واحده فقط...
وأتوقع موضوع العاطفة لن يتحكم في قرارات المرأة الإدارية
إذا إتبعت النمط البيروقراطي المفاوض مع القليل من الريادي...
وباتأكيد سأقف مع دور المرأة الإداري ...
فأنا سأتخرج قريبا لأصبح إدارية في مكان ما ولن أرضى بأن أكون
ضحية لمعتقدات رجل لايحترم أن المرأة نصف المجتمع وبأمكانها إثبات نفسها...
وبإذن الله سأثبت ذلك...
شكرا لك...
تحياتي...
المرأة العامله سواء في الأدارة أو في أي مجال أخر دائما تهاجم...
بأنها ليست مؤهله لذلك وأن المرأة دائما العاطفه هي التي تحكمها...
مع العلم أن المرأة التي تحاول فقط الوصول للمناصب الأدارية لاحظي فقط تحاول
قد تكون تتمتع بصفات إدارية وقيادية تساعدها للوصول لهدفها...
فتتوقعي كيف لو أنها تولت هذا المصب ...
ونلاحظ دائما الهجوم يكون على المرأة التي تدير مجتمع رجالي هي من تهاجم
لم أسمع قبلا مديرة مدرسة للبنات أو أدارية في معاهد للتعليم العالي تهاجم...
وأكبر دليل المرشحات في الغرفة التجارية لدينا ومايواجهوه من صعوبات
مما أدى إلى ضعفهم وإنسحابهم ولم تبقى سوى مرشحة واحده فقط...
وأتوقع موضوع العاطفة لن يتحكم في قرارات المرأة الإدارية
إذا إتبعت النمط البيروقراطي المفاوض مع القليل من الريادي...
وباتأكيد سأقف مع دور المرأة الإداري ...
فأنا سأتخرج قريبا لأصبح إدارية في مكان ما ولن أرضى بأن أكون
ضحية لمعتقدات رجل لايحترم أن المرأة نصف المجتمع وبأمكانها إثبات نفسها...
وبإذن الله سأثبت ذلك...
شكرا لك...
تحياتي...
مجتهده- ღ♥ღعضو مميزღ♥ღ
-
المساهمات : 1249
النقاط : -4439
التقيم : 9
السن : 35
الجنسية :
المزاج :
المهنة :
الهواية :
السمعة :
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
قد تكون بعض النساء اجدر واقوى نهجا وخط سير في اي ادارة من بعض الرجال
ومديرة بنك ليست كمديرة مدرسة وليست كمديرة مستشفى وليست كمديرة منتدى طبعا
لكن في الغالب انه لن يفلح قوم ولو أمرهم .. إمرأة
وطبعا عن نفسي انا ارفض أن تكون رئيستي أنثى لأن اعرف نتائج ادارتها ..
بغض النظر
عن النواحي الفسيولوجية وواقع الحياة الصعب
ومديرة بنك ليست كمديرة مدرسة وليست كمديرة مستشفى وليست كمديرة منتدى طبعا
لكن في الغالب انه لن يفلح قوم ولو أمرهم .. إمرأة
وطبعا عن نفسي انا ارفض أن تكون رئيستي أنثى لأن اعرف نتائج ادارتها ..
بغض النظر
عن النواحي الفسيولوجية وواقع الحياة الصعب
فارس بلاجواد- ღ♥ღعضو مميزღ♥ღ
-
المساهمات : 732
النقاط : -5252
التقيم : -17
السن : 29
الجنسية :
المزاج :
المهنة :
الهواية :
السمعة :
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
متتبع
وأعجبني كثيرا تدخل المتر فارس
تحياتـــــــــــــــــــي
وأعجبني كثيرا تدخل المتر فارس
تحياتـــــــــــــــــــي
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة]
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
استغرب ان يرفض الرجل ان تدير المرأة المؤسسة التي يعمل بها
و السبب..لازال غامضا
أصلا الإدارة و التسيير هما علم و فن
:
و إذا قدرت المرأة المرأة توصل لمركز عال..فهل ترفضه لمجرد إرضاء غرور آدم المتمثل في رفضه أن ترؤسه إمرأة
غريب..ألم يكن الرسول صلى الله عليه و سلم يعمل بتجارة السيدة خديجة رضي الله عنها و هي كانت المالكة؟
آسفة لكن لا هذا ليس موضوع أن إمرأة ترأس جمهورية أو ملكة لمملكة
هي مديرة يعني تسير الشركة وفق القانون و النظام المتبع و دراستها
فهل يعيبها المنصب
:nyyy:
و السبب..لازال غامضا
أصلا الإدارة و التسيير هما علم و فن
:
و إذا قدرت المرأة المرأة توصل لمركز عال..فهل ترفضه لمجرد إرضاء غرور آدم المتمثل في رفضه أن ترؤسه إمرأة
غريب..ألم يكن الرسول صلى الله عليه و سلم يعمل بتجارة السيدة خديجة رضي الله عنها و هي كانت المالكة؟
آسفة لكن لا هذا ليس موضوع أن إمرأة ترأس جمهورية أو ملكة لمملكة
هي مديرة يعني تسير الشركة وفق القانون و النظام المتبع و دراستها
فهل يعيبها المنصب
:nyyy:
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
همممممممممممممممم
مالينا
أعجبني تدخلك و تشبثك بالدفاع عن المرأة المديرة
ولكن لو نشوف الحديث النبوي
فهو يعني أن تولى المرأة الأمر يعني أن تقوم عليه وتسيره
= مديرة
أما عن القضية اللتي أشرتي لها في كون الرسول صلى الله عليه وسلم
كان يتصرف في التجارة لصالح خديجة رضي الله عنها
فيمكن أن أقول على أنه لم يكن مسير منها بل كانت تموله وهو من يختار ويبيع ويشتري
بكل حرية ويمكن تشبيه الأمر بشركة القراض على ما أعتقد
يعني واحد يمد المال والآخر بالعمل
ورغم أن التمثيل بعيد كل البعد عن ماكان
تحياتــــــــــــــــــي
مالينا
أعجبني تدخلك و تشبثك بالدفاع عن المرأة المديرة
ولكن لو نشوف الحديث النبوي
فهو يعني أن تولى المرأة الأمر يعني أن تقوم عليه وتسيره
= مديرة
أما عن القضية اللتي أشرتي لها في كون الرسول صلى الله عليه وسلم
كان يتصرف في التجارة لصالح خديجة رضي الله عنها
فيمكن أن أقول على أنه لم يكن مسير منها بل كانت تموله وهو من يختار ويبيع ويشتري
بكل حرية ويمكن تشبيه الأمر بشركة القراض على ما أعتقد
يعني واحد يمد المال والآخر بالعمل
ورغم أن التمثيل بعيد كل البعد عن ماكان
تحياتــــــــــــــــــي
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة]
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
أوكي
على راحتك
تحياتـــــــــــــــــــــي
على راحتك
تحياتـــــــــــــــــــــي
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة]
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
طبيعة المرأة .. تختلف عن طبيعة الرجل .. وخاصة كلما كانت عزباء .. فتفشل تقريبا في تسيير شركتها او الوصول للنجاح .. ايضا في رجال بشنبات وطبعهم عنيف ومتزوجين
وغير متزوجين يفشلو في ادارة موقع ما
* * *
الادارة فن لا يجيده الكثيرون من الجنسين
* * *
ولأننا في عصر العولمة وتفشي ظاهرة .. رئاسة المرأة لأي وزارة او قيادة .. فإننا نعلم
علم اليقين ان دور المرأة - الطبيعي - في رعاية بيتها واطفالها و تربيتهم تربية صحيحة وسليمة
لا أن يشغلها عملها عنهم فــ صاحب عملين كاذب .. وان عمل بعمل ثالث فهو حرامي ولص
* * *
المرأة تنجح في التعليم والتربية وهذا امر مفروغ منه .. لكن أن ترأس رجال فهذه صعبة
خاصة و ان اغلب الرجال اما يكونو معها او ضدها .. لا حل بين الاختيارين
* * *
ولو جئنا لتحليل شخصية المرأة العاملة - وخاصة القيادية - فهذه تحتاج لمجلدات وكتب
عديدة لان .. تصل الى عقل وفكر ونفسية المرأة المديرة .. اسهل وابسط من أن تصل الى
عقل وفكر ونفسية المرأة في بيتها مع زوجها واطفالها وتهتم بدورها وتقوم به صح
* * *
وغير متزوجين يفشلو في ادارة موقع ما
* * *
الادارة فن لا يجيده الكثيرون من الجنسين
* * *
ولأننا في عصر العولمة وتفشي ظاهرة .. رئاسة المرأة لأي وزارة او قيادة .. فإننا نعلم
علم اليقين ان دور المرأة - الطبيعي - في رعاية بيتها واطفالها و تربيتهم تربية صحيحة وسليمة
لا أن يشغلها عملها عنهم فــ صاحب عملين كاذب .. وان عمل بعمل ثالث فهو حرامي ولص
* * *
المرأة تنجح في التعليم والتربية وهذا امر مفروغ منه .. لكن أن ترأس رجال فهذه صعبة
خاصة و ان اغلب الرجال اما يكونو معها او ضدها .. لا حل بين الاختيارين
* * *
ولو جئنا لتحليل شخصية المرأة العاملة - وخاصة القيادية - فهذه تحتاج لمجلدات وكتب
عديدة لان .. تصل الى عقل وفكر ونفسية المرأة المديرة .. اسهل وابسط من أن تصل الى
عقل وفكر ونفسية المرأة في بيتها مع زوجها واطفالها وتهتم بدورها وتقوم به صح
* * *
فارس بلاجواد- ღ♥ღعضو مميزღ♥ღ
-
المساهمات : 732
النقاط : -5252
التقيم : -17
السن : 29
الجنسية :
المزاج :
المهنة :
الهواية :
السمعة :
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
وتقريبا إمرأة و أنثى العالم الثالث - ونحن العرب منهم - لا تصلح لأن تكون رئيسة او مديرة على رجال
لان اغلب رجال - العالم الثالث - اما فقراء ومساكين او جوعى جنسيا
\
/
\
لان اغلب رجال - العالم الثالث - اما فقراء ومساكين او جوعى جنسيا
\
/
\
فارس بلاجواد- ღ♥ღعضو مميزღ♥ღ
-
المساهمات : 732
النقاط : -5252
التقيم : -17
السن : 29
الجنسية :
المزاج :
المهنة :
الهواية :
السمعة :
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
شكرا للجميع على مداخلاتهم
أميرة العودة- ღ♥ღعضو نشيطღ♥ღ
-
المساهمات : 76
النقاط : -5671
التقيم : 3
الجنسية :
المزاج :
المهنة :
الهواية :
السمعة :
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
Malina كتب:استغرب ان يرفض الرجل ان تدير المرأة المؤسسة التي يعمل بها
و السبب..لازال غامضا
أصلا الإدارة و التسيير هما علم و فن
:
و إذا قدرت المرأة المرأة توصل لمركز عال..فهل ترفضه لمجرد إرضاء غرور آدم المتمثل في رفضه أن ترؤسه إمرأة
غريب..ألم يكن الرسول صلى الله عليه و سلم يعمل بتجارة السيدة خديجة رضي الله عنها و هي كانت المالكة؟
آسفة لكن لا هذا ليس موضوع أن إمرأة ترأس جمهورية أو ملكة لمملكة
هي مديرة يعني تسير الشركة وفق القانون و النظام المتبع و دراستها
فهل يعيبها المنصب
:nyyy:
الأخت الكريمة مالينا ...
هي حقيقة و واقع ، بالأحرى منطق ولا يوجد منطق أعلى من الاسلام ديننا الحنيف ، صراحة كما تحدث أخي سابقا أن هنالك نساء أفضل من 1000 رجل و لكن؟
- الاسلام الحنيف حثنا على أن لا تحكمنا امرأة ، و نحن كمسلمون علينا طاعة الأمر الالاهي ، مثلا على أن تكون امراة رئيسة حزب تترشح لرئاسة جمهورية اسلامية ، فهذا مخالف تماما للمبدأ الاسلامي ، أما بما يجول بذاكرتي من أفكار ، أما بما يخص تجارة الرسول الكريم بمال خديجة فهي اصطفته من جميع الناس لأنه يملك خصال لا يملكها بشري على وجه الأرض ، و رسولنا قدوتنا هو تاجر مع خديجة و نحن نتعامل مع حوااااء ، فالمرأة لديها حس مرهف و عاطفة لا نهاية لها و بهذا فهي تصلح لأن تكون ( أستاذة مهما على مستواها ، طبيبة ، ممرضة ،..) و في عصرنا هذا علينا استخدام الكثير من الاجتهاد لتجنب الاشتباه بالحرام و العياذ بالله .
وأتمنى أن أوفق في توصيل الفكرة الى كل فرد قرأ ردي و أتمنى أن تفهموني بغير الغلط و السلام عليكم
:ге
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
أخي أمين
أنا معك في أن المرأة لا تصلح لأن تطون رئيسة دواة أو وزيرة أو ملكة وغيرهاا
ولكن أن تدير مؤسسة لأن لديها مهارة في الإدارة وموهبة وفق شرؤوط معينة
فأنا أرى ان هذا الأمر عادي ولا يجب أن يزعج آدم
لأن السلطة هنا لا تكون لها
بل هي تقوم بالادارة والتنظيم وتطبيق القانون العام والخحاص بالمؤسسة
أنا معك في أن المرأة لا تصلح لأن تطون رئيسة دواة أو وزيرة أو ملكة وغيرهاا
ولكن أن تدير مؤسسة لأن لديها مهارة في الإدارة وموهبة وفق شرؤوط معينة
فأنا أرى ان هذا الأمر عادي ولا يجب أن يزعج آدم
لأن السلطة هنا لا تكون لها
بل هي تقوم بالادارة والتنظيم وتطبيق القانون العام والخحاص بالمؤسسة
رد: حواء.. عندما تكون مديرة!
يبدوا أني تأخرت لأشكر مساهماتكم التي أتحفتني
أميرة العودة- ღ♥ღعضو نشيطღ♥ღ
-
المساهمات : 76
النقاط : -5671
التقيم : 3
الجنسية :
المزاج :
المهنة :
الهواية :
السمعة :
مواضيع مماثلة
» عندما تريد ان تكون مستثمرا
» سبب تجعد الاطراف عندما تكون في الماء لفترة طويلة
» عندما تحب المرأه .. و عندما يحب الرجل
» عندما يكون ...
» تكون وحدك..
» سبب تجعد الاطراف عندما تكون في الماء لفترة طويلة
» عندما تحب المرأه .. و عندما يحب الرجل
» عندما يكون ...
» تكون وحدك..
صفحة 1 من اصل 1
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
14.02.23 12:46 من طرف r brigad
» :)*"ملتقى الأعضاء"*(:
12.05.19 1:40 من طرف BRAD
» اسال عن الجميع
12.05.19 1:38 من طرف BRAD
» يلا ثقافة احمد الشقيري .. تعال هنا
22.04.16 12:03 من طرف فـارس بـلاجـواد
» السلام عليكم
07.10.15 18:31 من طرف r brigad
» برنامج حسابات
09.07.15 14:28 من طرف hebadexef
» بالصور: أفضل برنامج لتعلم الانجليزية للهواتف الذكية
12.02.15 12:10 من طرف طلال احمد الشيخ
» دورة تدريبية في مراقبة المخزون
16.09.14 20:08 من طرف عابر سبيل
» حقائق رقمية مذهلة في سورة الناس
20.04.14 17:26 من طرف ines
» تعلم تحدث الإنجليزية بطريقة جيدة وممتعة
23.01.14 2:54 من طرف نبع الورود
» ادارة المخاطر المالية
12.12.13 22:43 من طرف عابر سبيل
» اساليبي الاستثماربالصنديق الاستثمارية
23.11.13 11:31 من طرف عابر سبيل